【本社スタッフ】人事労務（給与担当） パートの求人

求人のポイント

• 期待役割とやりがい

  急成長の組織を支える労務チームの業務推進

  「ホスピス型住宅」を提供するシーユーシー・ホスピスは、設立8年で従業員1500名規模まで急拡大し第二創業期として変革を迎える重要フェーズです。
  組織の成長を支えるコーポレート部門で、労務チームの業務推進を担って頂きます。

  

本社スタッフ求人の募集要項

職種名

人事労務：給与担当

応募資格

【必須】
・事務経験2年以上　※労務未経験者OK
・Excel（表計算、SUM・IF関数など）の使用ができる方

【歓迎】
・労務の実務経験
・給与計算のご経験者
・スプレッドシートやチャットツール（ChatWork）の使用経験

雇用形態

パート
試用期間3か月（条件変更なし）

仕事内容

以下業務のサポート業務をお願いします。
メンバーと分担しながら、できる業務からお任せしますのでご安心ください。

・勤怠集計業務
・給与に関するデータの集計業務
※いずれも決まったフォームを使用し、集計や内容のチェックを行っていただきます。
・書類整理、郵送業務、各種資料作成など

※リモートワーク可（慣れるまでは本社にて業務を学んでいただきます）

給与

時給1,400円～1,500円

◆目安
・労務経験者：1,500円/時給
・労務未経験者：1,400円/時給

勤務時間

9:00～18:00の間で応相談

※1日5h～、週3日～で勤務可
※扶養範囲内の相談もOK！

子育てや介護など時間の制約のある方もお気軽にご相談ください！

休日・休暇

シフトによる
土日祝は会社休日
年末年始（12/30～1/3）

＜休暇＞
有給休暇（入社6か月後に付与）
※勤務日数・時間により付与日数は異なります。
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
交通費支給（上限30,000円/月）
正社員登用の可能性あり

選考フロー

応募
↓
採用担当よりメールまたはお電話でご連絡
↓
書類選考・WEB適性検査
↓
面接（複数回）
↓
内定

※応募から内定までは2～3週間程です。
※状況により選考フローが異なる場合があります。

労働契約期間中の変更の範囲

業務内容：変更なし
就業場所：変更なし